การสำรวจนักบาสเกตบอลมหาวิทยาลัยในยูนนาน 320 คนพบว่าความไว้วางใจในทีมสัมพันธ์กับ cohesion โดยแบบจำลองอธิบายความแปรปรวนได้ 26.4% จากนั้นผู้วิจัยใช้ Delphi และความเห็นผู้เชี่ยวชาญสร้างข้อเสนอด้านการบริหาร ความขัดแย้ง สวัสดิการ ทรัพยากร และการสื่อสาร
ข้อค้นพบสำคัญ
- team trust มีค่าสัมประสิทธิ์ β=0.536, R²=0.264, p
ทำไมจึงมีความสำคัญระดับโลก
ความไว้วางใจและความยุติธรรมเป็นโจทย์ร่วมของทีมกีฬาและองค์กร ผลช่วยออกแบบหัวข้อฝึกที่เน้นความปลอดภัยทางจิตใจและการสื่อสาร
บทบาทของนักวิจัยไทย
ผู้เขียนสามคนจากมหาวิทยาลัยกรุงเทพธนบุรีร่วมพัฒนากรอบวิจัยและแนวทางสำหรับบริบทกีฬามหาวิทยาลัยจีน
ข้อจำกัดที่ควรรู้
การเลือกตัวอย่างไม่สุ่ม ข้อมูลมาจากแบบสอบถามเวลาเดียว และ regression ไม่พิสูจน์เหตุผล กลยุทธ์ผ่านความเห็นผู้เชี่ยวชาญแต่ยังไม่มี trial หรือผลการแข่งขันรองรับ